我的公司太牛逼了1我们公司业务员接1W人民

橘子造反：我的公司，太牛逼了
1）我们公司业务员接1W人民币以下的订单没有提成。虽然是这样，但是有时候老客户需要一些小单子来补充或者做促销礼品用，你不接？还有某些新客户的小单子，或是试订单，你不做？那不是自绝财路吗？
2）我们公司特别牛逼，业务员有业务的时候接业务，没业务的时候下车间干活，干的活按计件算钱给你。每个业务员每道工序做的已经比工人还熟练了，随时可以替补上位以备加班加点之需。
3）新业务员新客户提成千分之六，老客户千分之二。老业务员上调千分之二个点。新客户翻单就算老客户定义。同时，兼顾第一条原则。
4）单休，货赶不及的时候，隶属该业务员的订单，本人周日要无条件当工人使唤。其他业务同事，可根据与该业务员的个人关系决定自愿加班与否。
5）新业务员上手，直接拉去车间实习，能不能学到东西，完全看自己的社交能力。没人主动教，没人主动带。
还有N多的牛逼之处，罄竹难书。
还有比我们公司更惨无人道的吗？

Owen1979：山寨工厂几乎都这样~

applekiss84844：1楼，我举一条逼你们公司牛逼的：每天6点下班每个业务员要留下来开会，老板娘是打鸡血的，每天都能讲2个半小时，每天不早于8点半下班---这条牛逼吧

jerry-：那你还在那个工作干什么，提成比卖房的都少。业务最起码一个百分点提成。现在卖房的都千八的提成。赶紧辞职吧。

LMM2009：的确很牛逼

q3235515：这么坑爹，还留在这干嘛

Dylanislog：牛逼的不得了啊，兄弟，您那是黑砖窑啊！！！！

lvdeyong888：辛苦你们了做业务的，不过可以多学些东西

静静听：:(
确实牛
1楼 那你为什么不离开

earlearl：果盐牛B啊！都是老板赚钱的工具，太现实了啊？要是我，我就会觉得没劲。

yanzi2002：
牛逼公司啊 赶紧撤

水培花：新业务员上手，直接拉去车间实习，能不能学到东西，完全看自己的社交能力。没人主动教，没人主动带。
是不是这么过来的，你又不是来全日制培训的

oxboy2008：能在这样的公司磨练两年，出来就是一个小老板

漫步非洲：呵呵，全面发展吧！

brian4117：我们以前情况没这么糟糕。但有类似的地方。

lqb19850325：
很正常，大把工厂这样，如果觉得受不了可以换，也有大把正规工厂存在

My__diary：

我们也是千分之几的提成，但是比LZ多点..千分之七..

Trade-tommy：
公司牛，你们更牛。

luyuqin：
1楼，你们公司太牛了，不过也是让你全面全方位发展

董云遥：既然是这你能在这样。的公司做下去，堪称真是。

橘子造反：
我们还不是山寨，牌子在本行业还是比较有名的。但是老板是这套管理思路，说做业务的，就要素质全面，吹的响牛，接的了单，干的动活，加的起班，出的惯差，要的了债。还说：留得下来的才是精英中的精英。啊呸！

橘子造反：
我们是中午吃完饭开会，开到下午上班。妈的，居然忘了把这条写上。

橘子造反：
利润比较薄啊，原料采购到人工水电到出货运输的成本，我们业务员都一清二楚的。实在太他妈全能了。每个业务都能熟练的自己做自己的业务，不用过问老板。老板每个月末来看一下业绩表报，开个会，就走了。

橘子造反：
兄弟，我笑了。

迅一谢S：哈哈，，我之前也下车间帮过忙，
只是特别赶货的时候，，
一年才一两次......，，

Yvonne0120：千分之几太坑爹了。光这一条我就无法忍受。

VAN19：牛逼`
相当牛逼`

peter-mg：与LZ有过部分类似遭遇，同情

ashleynewcham：呵呵，第一条一样；第二条我们就好多了，就是偶尔有大货然后急着出我们才需要帮做点包装呀之类的，最多也就两天，蛮轻松；其他的都比你们好，不过，在工厂真的能学到挺多产品知识的