吐槽下我们公司进入这个公司已经一个多月了在经

Jessica丁:吐槽下我们公司
进入这个公司已经一个多月了,在经历过7天适应期(第一次听说这个说法,不算工资也不算入试用期,悲催的是有一天8点到的,是8点上班但是要7:59之前到,8点算迟到,这样适应期就推迟一天,连上2个星期天,对了星期天也不算,这样我就一共10天了)终于步入了试用期。公司既不签合同也不交保险(满1年之后交),没有平台也不参加展会,就我一个外贸业务员,在这样的情况下我开展了注册平台发布产品,google客户发邮箱的工作,在这期间配了部手机,但是没有充电器,不过这个没问题因为是普通的电信手机有数据线接上电脑就可以充电。说是要参加3月份的电热展,在百度大婶的帮助下做了份预算,在告知展台搭建费用要5万左右后就没什么消息了,不排除公司已经报名了的可能性。在老板把阿里的业务员说的甘拜下风(希望价格可以打折,另外可以免费实验4,5月份,说是我们的产品要4,5月份之后才比较好卖,如果我们公司做了阿里那么他们在这个区域的其他销售就可以都不做了,专门服务我们),阿里的业务员说改天让他们经理过来,这个她做不来主。

Jessica丁:话说昨天下午接近4点的时候了,主管L让我约阿里的人明天过来谈谈,问考虑的怎么样。当时本人还傻傻问了句,明天不是周末吗,结果回了句一般企业都是上班的,想想也是元旦连着放5天,可不是明天要上班嘛,在我这个元旦只放1天的人儿心里压根没认为我明天也是要上班的,也没想着明天的那个见面是我也要参加的,想着主管还真敬业,明天约人过来谈,这样就要上班了的,请示了之后让阿里的人先将方案发主管L的邮箱了。后来主管L就出去了。接着行政的就发了通知明天正常上班,神呀,3天,5天的假期我们没有,连着要上11天的就有了,果断请假,明天正好有事的。结果被告知要向老板或者主管L直接请假,2个都不在,先下班吧,回家后请的。结果就出问题了,回家怕主管L的事情没忙完,先发了个短信,准备8点的样子打电话。7点多主管L的电话就过来了,上来就问怎么能这样就请假,解释一通未果,说如果批假了到时候被fire了,怪不怪她。晕的,我的思想顿时混乱了这样就要被辞?接着问我为什么请假,我说同学宝宝过生日,L说过生日要请一天吗,而且这个不是你的事情,是你同学的事情,而且还是同学宝宝过生日,又不是你宝宝过生日,当时真被雷到了直接回了句,是人都有个人情往来的吧。接着又开始炮轰,我是个不负责任的人,都说了跟阿里的人约好了,你怎么能请假呢,又是一通解释,当然还是未果,L说我这个都是为谁忙呀,都是为了你,还不是你要平台,当时估计气疯了,直接说公司有平台我就操作,没平台的话我就按没平台的操作。那你是操作员呀,L说。当时没反应过来,后来想想也是可不就是操作员吗?后来估计也不想跟我说了直接挂了电话。更绝的是L后来给我发了短信说XX呀,你好好想想这件事的重点是请假还是什么,明天你可以不用来。看到短信后,想想回了说这件事现在弄得确实不是请假的问题了。然后再次解释约阿里的人的时候是不知道明天上班的也是不知道要参加的。其次问清楚平时工作哪里不负责了。其次正如她说的请假不是我自身需要,所以明天会正常上班。没多久L回了说让我好好想想,想清楚第一个问题了,第二个问题就不需要她说了。今天L说要找我好好谈谈呢。

chenbasskhn:哎可怜的人啊

10arnold:作为领导 必须以各种方式压榨下属才能体现出自己来这种操蛋的事见多了磨练磨练挺好

KnightArthur:如果是我,直接电话里辞职了

hlwq1987:加油好运。

Jessica丁:
哎,我也想呢,可是一想都快要过年了的,还是等过完年的吧。

Jessica丁:
哎,有道理的,谁让是领导呢。最后各种错误失误还都是你的。

小朱外贸:额,奇才啊!1楼老板能说服阿里的销售那绝对是人才啊!佩服之至啊!以后搞推销和电视购物是一绝啊!期待那天!;P

succeedauto.com:haha 加油吧 年轻人

Jessica丁:
呵呵,老板不是一般人呀,具体阿里的能不能接受,鹿死谁手下午见分晓。

Jessica丁:
呵呵,谢谢!新的一年大家一起加油。

Jessica丁:
谢谢!新的一年大家一起加油。

Spencer1015:无语了 ==钱不好赚啊

Jessica丁:
是呀,今天早上去吃早饭还被说了,说是过了上班时间了,晕的难得吃一次还被说经常看见我吃。


Jessica丁:
最终结果阿里的没同意,不过也没开通,说是年前开通不合适要花费3000元一个月的,等年后开通。

zaralu:同学宝宝过生日----这个理由来请假确实说不过去,换任何公司都会上火吧,人情的事情以后会很多呀,什么结婚了,生日了,若人人遇到要请假,那:L

zaralu:加一句,1楼,因为是新人夹起尾巴做人比较好,为啥要过了上班时间去吃饭,哪怕是偶尔一次,为啥要因为人情请假,哪怕就一次,当你业务做的风生水起了,也许这些都不是问题了。遇事少些抱怨,多些反思吧。

sean10000:晕死,1楼不知道1个月不签合同,可以算半年还是一年的双倍工资,哪着银行的工资单去找劳动监察部门一告一个准。 建议1楼年后立刻跳槽,可以花一个月时间把双倍工资搞回来。还是很合算滴。

sean10000:对了,还要留有在这里上班的证据。

吐槽下我们公司进入这个公司已经一个多月了在经
文章首发表于:2013-1-6 09:13
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