如果经理再找我谈话我怎么办?2006年2月24

larrysong:如果经理再找我谈话我怎么办?
2006年2月24号,我在浙江人才市场转悠了一天,一共就投了两份简历,都是应聘外贸业务员的,竟然狗屎运到后来那两家单位都叫我去上班.当时还真有点飘,觉得自己是不是很适合做这一行啊,要不咋就这么巧人家会同时看上我呢?考虑了一下地理位置,我就选择一家纺织企业,现在已经工作一个月零13天了.
这一个多月的生活,几个字可以概括了---- 熟悉产品 发邮件,似乎跟很多新人没什么太大的区别.虽说一个月下来确实也没啥太大效果,但我心态还是蛮好的,我相信发过总比没发过好啊,而且没功劳也有苦劳.可就在上个月的最后一天,老总找我谈话了,而且还说得比较直接,说我对布产品不敏感, 工作没有状态,外语也好象不过关,让我考虑一下离开公司,因为这个公司不适合我.这话还不一听就明白啊,就是劝退呗.我为了保住工作,拼命的解释和表态,她总算同意多给我一个月的时间在观察一下.可回头想一下,这事情有点太出乎意料.因为她当时说的话跟我第一天上班的时候完全相反(当时她对我说 我比较有灵性,有抱负,而且英语也不错).
我把这事跟同事说了一下,同事门都安慰我说,老板娘从来不会那么直接的,说她辛辛苦苦从人才市场把我招进来, 不会一个月就辞掉的,她只是想激励一下我罢了.咳,但愿是这样吧. 可是这个月末,她肯定会再找我谈话的,谈话的内容我现在想都不敢去想.老实讲,俺也不是怕丢了工作,大不了再去找呗.只是我下挺大决心辞了原来的工作转行到外贸,我不想第一次的尝试就这样夭折啊. 兄弟姐妹们,给指个路! 迷茫ING !!

zhymandy:你问问你自己,这一个月你工作认真用心吗?
如果是,那你就跟老板说,你尽力了。
这样就算被赶了,也无憾了,不是吗?

jacky1983:兄弟我也杭州的支持你一下
没什么说不定能找到更好的
就业本来就是双向选择

yan2199:别怕,顺其自然,老板什么时候炒我,我一定请他吃饭,然后把这些年的话都说出来。

shesha:态度决定一切!

kevin820418:抓紧时间熟悉产品 做事踏实 为人处事要有艺术 还有要表现出自信 前提是不要太过火
我现在产品还很不熟悉 就快两个月了 后天就上战场了 到时候还不知道有多窘呢

fushen0812:支持先顶一下!我做外贸快两个月,说真得也一点都没怎么长进,还真怕,哪天老板突然找你谈话,也说同样的话!心慌呀!

花颜夏声:同意楼上说的, 自己尽力了,问心无愧。 此处不留人,还有留人处啊! 现在公司和人才也是双向选择嘛。

anneczj:其实我想这不是尽心不尽心的问题,就算你很努力很尽心,英语好,但你还是没有订单.在老板眼里什么都不好.现在的社会太现实了,1楼也不必为此伤心,人不是总是处于弱势的,相信时间与成果会证明一切.

las555:是啊,工作压力真的是太大了,
我现在感觉做外贸,压力与日俱增啊..
悬着呢..

feizichen:我来说两句:首先要把自己的学生气去掉,做事情更主动一些,尤其要多动脑子,不要像原来读书一样光想着别人直接给你答案~!其次要重视工作,不能光想着做完该做的就算了,要主动充实自己~最后,这会说英语不好,总有些原因,是不是自己在语言表达方面还有什么欠缺

天天快乐天使:好好反省一下自己,然后在做决定好了。不要让老板感觉你没有地方可去了。

lindahua:那我倒觉得我们经理 不错啊
我来这也一个多月了
只有一个葡萄牙的客户在不紧不慢的联系着
我自己都急了
我们经理倒安慰我不要太急
还说我做事做得可以了

lindahua:1楼 没事的
做好自己的事就行了
只要有尽力那也就没有什么的了
开心点

bacon999:有这么激励的吗?
一会儿捧上天,一会按下地!
也太折磨人了!
不过老板们的手段总是出人意料!


fjxxxxx:工资结了 走呗~~~

win324307:没事,无论 做什么事情勤快点,做事要塌实,实在不行就走人

如果经理再找我谈话我怎么办?2006年2月24
文章首发表于:2006-4-13 10:35
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