cheungggggg：我发现一个问题，现在做外贸，都好像是一群混底薪的。
我发现一个问题，现在做外贸，都好像是一群混底薪的， 这个公司做几个月，那个公司做几天，这个公司做几周，打游击，妈的。恨不得做完大上海所有的外贸公司，
我爱国贸：看来你做四年的SOHO确实很累了，想发泄一样;P ;P ;P
yangguangrobby：不见得都是这样啊
米阑街。七号：混个毛线啊，你以为只拿底薪没有提成很好受啊，过程很艰难:funk: 况且底薪其实很低的
PERMAN：
哈哈 1楼所言极是
ryan1210： 1楼在上海呢。
小朱外贸：混底薪只是一种策略，无奈的选择，有生意谁不想做，经济不好么
cuixiaoru：
不想混也没办法哇 拿不到单子啊
白凡、：能混想必也是不错的。形势不好也只能这样了。
sunnysky16：不会吧。。
cheungggggg：
累到不累，就是无聊，也是度日如年。
brianrain：表示支持一下，我就是一个混底薪的
danielxiong：表示支持一下，我就是一个混底薪的
withu123：底薪确实不好混的。
等你一晚上：外贸还是需要坚持在一个地方的，一个产品..
毕竟这是一个客户积累的过程，如果老是换来换去的，客户根本是没法积累的，也就没有订单可说了！
jessica19890417：
至少不会饿死。我就是这么干的
CNMOULDING：顶一下，混底薪的
炫耀狼：说实在的,底薪不好混,而且也不屑于混.老衲去摆个地摊一个月都不止这点底薪.
没有哪个业务是抱着混底薪的心态在工作的.老板和员工80%的情况下是对立的.于员工而言,努力出单时唯一寄希望的是出单以后能得到一笔不错的提成.一方面是对自己能力的肯定,一方面是经济上获得一些宽裕,毕竟我们得活下去.于老板而言,员工没单的时候,希望他能努力出单,而出单了,各种成本,一翻计算下来,根本不能兑现既定的抽成额度.其中势必产生各种不愉快,我作为一名外贸业务员我能充分的理解老板的难处,个别员工的收入是次要矛盾,而公司维持运作是主要矛盾.理性的说,可以通过沟通交流来解决这个问题.但大部分的老板都不会给予解释,或者解释的时候言辞过于简单,从而导致误会加剧,最后一拍两散.
这时候老板如果能也设身处地的为员工考虑一下,在计算公司成本的同时,也计算一下员工的生存成本.即使利润不能完全满足公司,也应当一分为二的处理,公司和员工放在一个平衡的利益点上去.我想没有那个员工是野蛮的,都能理解,毕竟员工也是公司的财富.
alvinfobyoga：哪有一进公司几个月，一年半年就能出多少单子的，个人以为再聪明的人要想熟悉一个产品和一个行业，至少半年才能入门.
如果每次干个一年半年的就换公司，那永远都不会有单子。
还有一个问题，就是现在很多人以为外贸入门门槛低，会个英语，甚至英语都说的磕磕巴巴就可以干了。其实呢？知识水平不行，语言不行的人永远只能进小公司，小公司无论是工资还是平台都不如大公司好，做的订单也少，收入就低。
国际认证咨询：底薪拿来干啥啊？现在市场不好做，很多产品又受到反倾销，越来越多的人面临失业啊！
小灰灰他娘：提成都是老板的
TMD，提成还没退税高
Riki.o：我不想这样混
lw1986：谁都不想混底薪 只是有时候找好的公司 好的老板不容易
zhujlaaaaaa：混个毛，哥还得结婚生子、挣钱养家呢。
cheungggggg：
找老板比找产品重要，。
yimi127：谁想混了啊，要不是实在不好做，或者遇到苛刻的公司，我才想好好干下去呢
clubb：看得我好开心，很多好的业务员，没有适当的平台，也很可惜的
清新小辣椒：难得1楼是想说，现在的人，好爱换工作？？
看来我不正常了，我来上海，就面了一家公司，前几天刚和这家公司签合同，三年。哦买噶，感觉，把自己卖了。
看来，我不太聪明。
liya525：外贸两个月，上个月拿了400块的提成。有总比没有好。
janice-xiao：外贸现在不是那么好做的呀，谁都想挣大钱，拿提成呀，可是现实是残酷的，出不了单只能拿底薪了。
peyyf2011：同拿底薪混日子的签到
MChik：我呢简直就是混底薪，，，有单就尽力做，没单就找单。顺其自然吧！
nancycxth：1楼的话题每个都这么经典，来不及看。天天看电脑，眼睛都有点糊，有点痛。
不可否认，1楼是个很有才的人。
cherry151：
太正确了，老板太重要了，可惜我很不幸
文章首发表于：2012-11-18 22:11
