在私营企业工作的朋友签合同时会把工资待遇写在

cindy0407：在私营企业工作的朋友,签合同时会把工资待遇写在合同上吗
我大概九月份要签合同,看过别的同事的.好象都没写明.只写 了每月发工资日还有签名.其他就没有了,:o

sabrinayoung：写 真的写不过有不写的

cindy0407：怎么都没人顶啊.
自己先顶一下

BrookeChen：说实话，我的是写的，底薪+提成

fsandzlm：最好写清楚，不能吃亏

las555：我根本就没签合同！
谈不上．．．

子莫：合同有，但是虚的
!!现在都没多大感觉了

守株待兔：写了，但没有写提成，最恶心的是工资还分成两块，其中一小部分才是缴纳社保的基数，我当时忽略了。不过现在还没办理社保，先不管了

annesongjie：我还没签，我也不知道怎么写，没经验啊！！

mlf22033：我们根本都没合同签,不过既然要签,最好白纸黑字写清楚.免得我们以后吃哑巴亏.
QQ:532427832MSN:fangli22033@yahoo.com.cn

feilang333：连正式的合同都没有！！

emilylin：我是签合同的,2年哦,相关的差不多写明了,不过对于奖金,补贴都没写.

闲云野鹤：最好要求老板写清楚。
像我，没有签合同，一开始跟我承诺的工资没有兑现，每个月要少拿几百块呢。

july61：这个肯定是要写清楚的，不然以后老板反悔的话你就真说不清了．

@羽佳@：我的合同也没写实际啊~
不过年底老板发的倒是比刚开始谈的多的说~

jack_brandnew：
当然要写啦

cindy0407：这个真的是说也不是不说也不是.我的其他同事都没写的.但他们都是熟人.就我是招聘过去的.汗一个.我不知道让老板另外写张条子合适不?他最近事情很多很烦了,不知道这样他会不会抓狂啊?

stephen8088：签了,,,,,很大概的..

guowanfunny：恩,我最近也要签合同了,老板给我看一了下,要签三年,违约金8w....
还有工资每个月扣200 等到三年后 一次给我每个月400的金额..
什么对自己有利的都没有，工资也不清楚..
这个合同不想签........

small2005red：待遇的问题肯定要在合同里说明白拉，不然要是遇到不好的老板赖帐怎么办哦。我也是签了合同的，两年哦，有点漫长，我在考虑要是中途毁约的话会不会有什么不良的后果，呵呵

journy：我们没有写的呢，只写了每月15号发工资，可是每次都推迟的。郁闷。合同是有，可是私营企业 一般都不按这上面来的，有时候只是形式而己。

云云儿：看到了这个帖子，我也来说上两句吧！
我在这个公司做了两年多了，现在老板要我们叫押金，但是不给签合同。
别人为了这份工作都交了，
老板也是再三找我，不想叫我走，连在外地出差都发短信开导我。
但我坚决要先签合同再交押金。
其实我也挺舍不得这个公司的。
现在正在交接工作。
有时我也再想，难道为了这杯水车薪，我们就这样容忍吗~！

JOYSUNNY：没写过。。

sophia_liang：我工作两年多了换了3次工作 现在是第四个单位 但是我出来没有签过合同 合同长什么样 我也不知道

nancy_yuzhi：我的工资都写清楚了的。

cindy0407：真是家家有本难念的经啊
刚出来工作又太嫩了,脸皮太薄
想想应该写清楚啦

xujuan：偶没签过合同，都是口头协议好了的。还好这个老板算是讲信用。就是发工资太晚，靠，5个月了还不给发，我都快疯了

yfyyfy：看看我所在的浙江比较典型的家族企业的工资制度吧:
1一开始扣一个月工资,即你在公司带了两个月后才能领到第一笔工资
2实际 交两金(缺医疗保险),而且要申请,虽然合同里规定公司会交的
3 说好的提成率,到正式签约的时候下降了两次
4 合同期每个人都要3年,违约1w (但似乎50%的人一年之内会走)
5 上6天班,手机要求24小时开机
...

guowanfunny：
我们公司的基本上差不多,补充一点因为这边提供住宿 所以老板要求我们没什么事情的情况下不要回家,在公司加班上网也算 但是要在线.