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一个没有提成的业务员来工厂大半年了经过这半年

lihaiya123：一个没有提成的业务员
来工厂大半年了，经过这半年的努力，客户慢慢已经在积累中，定单也不断的增加。
原先来这里的时候，因为自己资本不够，所以没有提，提成，一没经验，二，英语不好，三，不是科班出身。
到目前为止，自己的新客户，三家外贸公司，一家国内的，一个台湾，一个德国，一个土耳其，这客户指下过单子的客户。潜在不讲，好像比起外贸路的朋友幸运多了．今年三月份开始做的．
原来就想，这一年就当学习好了，可是单子越多的时候，心里也越感觉不平衡．老板他们对我很信认，也很好，害得我现在不知道提不提，提嘛总感觉人家说你单子多起来的时候，就提，不提嘛，每个月拿个一千来块的工资不知道干什么．从星期一到星期五，我基本上每天加班，刚开始是学习产品知识，现在嘛，因为客户有时差，所以也需要自觉加班，同时这儿早上七点半就上班，工作时间也是相当长啊．
还有一个考虑，快到年底了，如果年底奖金有的话，拿奖金也好，但是这是小厂，二的话，私人老板想给多少就给多少，怕提了提成，没奖金，如果不提嘛，年底也不一定有奖金，郁闷中
最近真得很累，每天都对面不同的客户在谈．．．．

wenjianpeng1404：祝你好运.........

不可能=不，可能：那要不过了今年再说..如果要再呆这里的话,一定要跟老板提提的..或许老板其实打算给提成的,只是没跟你说出来而已..;P

houjun182002：LZ我和你差不多..我也没提成.奖金也没.6月份来的.

linbiejingmeng：直接提了，要不总向老板借钱:P :P :P

dustinbai：自己合法利益为什么不提出呢
至少要有一样自己可以要的吧

lihaiya123：下次找工作，一定刚开始谈好，中途谈，真得很烦心啊，:Q :Q :Q :Q

hubaolan1984：我也差不多,接的都是小单,工厂没有网站呀,只有一个中文阿里的,
没有接到国外的,哎,难过,

jane-zsp：呵呵自己的利益是要争取的。老板一般不会主动提加工资的事情的

bacon999：单子多起来的时候，就可以提了嘛。
跟老板约定一下，从明年开始，肯定会接受的。

Foboy：LZ GOOD LUCK

ljzdhd：LZ和我的环境差不多但比我努力啊,我现在么单,

lihaiya123：
我们也没有任何平台，连中文阿里，诚信通也没有，不过我倒很少去阿里上，都是一些问价的，做成的还没有。
我虽然现在接的是小单，但是客户有几个是都是大公司，所以单子做大，只是时间的问题了。
要提，提成，要提多少为合适呢，产品一般在30-50左右，公司利润比较可观。

lihaiya123：辛苦了一个星期，明天可以休息好了，回家泡壶铁观音喝喝，我明早，要去山上取山水，那样的茶叶泡得才好喝，谢谢外贸路的朋友出主意。
最好，大家交我怎么提，提成好了，呵呵

cordelialuo：
我跟LZ情况一样，来了9个月了，积累了印度的三个客户，菲律宾一个，非洲一个，澳洲的，泰国的，潜在客户也不说，没有提成，十月份要出柜货前老板说给我提成，但是口说无评，遥遥无期，做完这个年再考虑离不离开。

lisa-zhu：我们工厂算当地大的了,老板小气,也事没提成的.郁闷着呢.,刚毕业,就当积累经验,有了经验再说,还一片森林嘛

connie-chen：呵呵，我们公司说是说有提成，实际上没提成一样！
提成方式是提纯利的20% ，完成5K以上才有得提！
这个纯利的算法是：销售额 - 销售成本（经营费用+税务）
经营费用是指每个业务员摊分10%（我们公司刚好10个业务员，现在终于明白为什么老板招这么多业务员了），包括：房租，水电，管理费，阿里巴巴网站推广费用，以及个人的基本底薪。这样算来算去，如果没毛利没做到1万3千以上别想拿提成~
我们老板好会跟我们玩数字游戏。呵呵~

huyu_lace：提醒1楼这个一定要提的，我是做了3年的业务了，第一年就是和你的心情一样，认为年终有奖金的，但是私人老板就是这样的，奖金他愿意多少就是给你多少的，所以提成一定要和老板说清楚。
要不损害的是自己的利益！

Shaw1983：原来这么多人和我一样,没有提成,心里大大的平衡了

houjun182002：LS的MM 如果你底薪不是特别高的话。学到经验就可以闪人了。没提成做着还有什么意思

yuanxiaohe：跟1楼情况差不多．．．打算自己干了

殇蝶菲菲：既然有客户，为什么不提呢，
不要碍于面子，这么现实的社会，干吗自己那么吃亏呢..
支持你，不要顾及那么多！

快乐东西：还是那句话，如果打工，就给大公司打。怎么也要400人左右的工厂。要不就单干。在中国，人权确实有问题，不要幻想你的小老板像对待亲人一样对你。

yykiss：过了今年再说吧,LZ
你从3月份开始的工作,经验还是太少,只能慢慢来.
最重要的是取得老板的信任,那以后什么事都可以商量,会重用你，否则一切免谈,你走了也带不走你的客户,他随便找个人就可以代替的. 所以你以后要努力成为无人可以替代的人物.但这至少得3年以上.
你工资也就1000多,所以年终给你3000以上,就可以接受了.
不给的话,就表示老板很小气,那你得跟老板谈谈了

bingo30：

julie_changzhou：自己该得的还是要提的，这是你的劳动成果阿

cfrank：还是要直接提出，就像上面一位说的不要想着老板年底能给你奖金，你不提是不会给你的。

lihaiya123：
是啊，我三月份工作是指今年才开始做外贸的，我05年毕业，前两年，主要是当管理人员，积累了一点工作经验，不然我想我转行不会这么快就上手的。怎么叫做没人可替代呢，做到这点很难，记得以前的boss说过，这个世界，地球少了谁，照样在转。

flyingqi：想问下1楼是不是在义乌这块的小工厂呀，和1楼处境一样:Q

wisesaler：估计你们老板也在暗地琢磨:这小子怎么还不跟我提提成的事儿啊~!

lihaiya123：
我不在义乌，我在温州。呵呵，听我同学说，在义乌的话，供应商会给业务员或采购员，油水

lihaiya123：
呵呵，等这个合同下来，就跟他谈。不然真得穷疯了，七月份掉了手机，想买个新手机也没有钱啊。

freetony：过了春节看情况.................

tina.veneer：我更夸张吧！谈条件的时候是给提成的，可是从来不让我们接触客户的！郁闷吧！每月也就拿一些基本工资，我想过了年再说吧！再没有客户的话，我就走人了！

phoebe1984：LZ和我的情况差不多，上次我们集体找老板说提成的事，结果他算出来的提成跟没提成一样，还要倒扣，问问你们，提成怎么算才算合理?我们是工厂，我现在手上也有几个单，有两个客户是大客户，都是自己辛辛苦苦找的

cmjlogo：我们工作
一是为了给自己增值
二是为了挣钱，让家人过更好的生活
不要老板给你点小恩小惠，就不敢提了。
该争取的就争取吧，这么合理的事情。