灵猫飞飞1:外贸第一个月的经历!
刚来这边公司,老板就给我下马威!我们这是第一次招外地人!我们不怀疑外地人的能力,但是外地人做着做着就跑了,到时把我的客户都带走怎么办?!
接着就是让我去开发客户,到了办公室才知道,整个办公室就我一外地的,其他业务员(本地人)都是老板给的客户,而我因为老板不信任 一个客户没有,再加上语言不通(他们都说本地方言),真是尝到了举步维艰!只会天天叮嘱我,开发开发!结果我开发了一个大客户,他立马让另外一个同事也跟进!之前还跟我说,如果遇到有跟同事同一家公司的就不要跟了,现在这又是什么情况!我只想跟他说一句,用人不疑,疑人不用!
如果发生在你们身上,你们会怎么办?
开始几天我很没用的哭了两次!现在我才不哭!爱怎么样怎么样吧!我做好我的工作!一个公司能不能留住人,户籍绝对不是问题!什么最重要,有些人永远不懂!怀疑这个人就不要用这个人!
zhangfen9005:那就趁早走啊
灵猫飞飞1:
不干!那不就证明我失败了!
Kasey626:
。是证明公司领导者失败 怎么成证明你失败了
灵猫飞飞1:
最起码我要做出来成绩再走!
CSMdada:如果真的感觉委屈的话,可以走人。
会有更好地方等着你的。
当然,或者你想做出成绩给老板看也行。
不过需要坚持~~
SandraQu:嗯额,加油嗯 ,支持你,做出点成绩让那些”本地人老板“再也说不出话来。加油
克里斯-加德纳:
性格比较好强,
化悲愤为力量,加油!顶你幸会!
从此春暖花开:你是个有骨气的人,。
allen0123456789:
你好傻,你是在和自己赌气。这种公司没意思,就算你做成成绩,也是老板赚钱,和你有什么关系?你还耽误了时间。再说,你一开发出来客户,老板就让别人跟进,你能怎么出成绩那?生活不能赌气的。
灵猫飞飞1:
换个思维想啊,现在多忍受些,学到的东西会更多,毕竟刚入行,专业知识多了解是没错的,很多东西都要自己体会之后才能进步!看透它 然后鄙视它 最后就无视它!
DORDORRO:你可以在多呆两个月当试用期。学习好产品知识就走。我也觉得“至少要做出成绩才走”是赌气,你一开发到客户,老板就让同事去跟或者老板直接跟。那你怎么搞?然后那个客户谈成了会不会和你说,这个你同事也有跟的,提成你们两个分:L 而且你帮这公司多拉一个客户,你以后辞职了去了同行那里做,也不一定能把这客户带走啊。真便宜了老板但自己得不到该有的利益。
灵猫飞飞1:
嗯。那倒是,谢谢前辈提醒哈!
我有大头:1楼不要赌气了。
做出成绩是要靠环境的
在没灯的晚上,你再怎么努力也认不清字,是不?
拉马西亚:良禽择木而栖,
sunnysky16:加油。。
文章首发表于:2012-3-8 10:52