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这种公司还呆的下去吗做业务的积极性都没了尼玛

buguaicaiguai11：这种公司还呆的下去吗，做业务的积极性都没了
尼玛，真当无语，是不是大公司都是这样的管理模式
1）办公室一天到晚没人说话，气氛超级压抑，
2）所有邮件回复全部都要给经理看过，我写的肯定都要被她改过来的，一顿说然后全部按照她的意思写，每个人写信风格不一样，真受不了，每分邮件都按她的思想写，写错个标点都被挨批。
3）公司有阿里巴巴平台，结果头三个月不让业务员用，自己GOOGLE,就这样每天开发信，来回几次基本没回复了。结果三个月后我对公司产品还只懂一点点。
4）还有很多让我受不了的，但是我忍了，我想到反正我是来接单的。努力接单，想到这个我才有动力做下去，结果正式后，更让我受不了的来了：阿里巴巴上我之账号上面收到的询盘，不能回复，都要经过总账号，然后经理选择把哪些给我，其中也可能是经理账号下的邮件，但是她这种衫选后再决定把什么询盘给我的做法真的让人很不舒服，感觉给我的询盘质量都不怎么样的。本来我很积极的在发布产品，现在被她这么一弄，我每天都懒得发布了，反正发的多，收到的询盘也不一定是我的。邮件回复还都要按她想的来，每句话都是，根本没我自己的思想，，，这样做有意思吗？
年底辞职。我现在都不高兴工作了，混混日子算了！

riter2011：要是我也不想做，每个人写邮件的模式都不一样，如果什么都按她来，都她直接回复好了，为什么还请业务员

zhangxiuqiao：压得是有些死了

炫耀狼：这..:funk: :funk:

漫天霏微：她是你前辈，资源么肯定掌握在她手里的咯！我们办公室内部有事都打内线的，所有邮件和MSN聊天内容经理都有监控，产品么要自己勤快一点跑一线去请教工人比较靠谱，我试用期的3个月都在车间上班的

荡秋千的味道：这样的公司还能做大吗？应该放手让你们自己去做啊。

buguaicaiguai11：现在经理有事离开三个月，总账号给一个老业务员管，我的质量还高的邮件给他自己回复，然后分配给我一个质量不怎么样的，气死我了。我们都是业务员，所得直白点大家是竞争，，为什么都要他选后给我什么再给我。我不要他们的邮件，我只要自己子账号下面能让我自己回复就好了，这样我发布产品都会有动力，现在他们这样一弄，我产品都不高兴发布了

yimi127：见过虐的，没听过这么虐的，嗯，混混日子就好，年底赶紧走人

buguaicaiguai11：最近可能有个客户要付定金了，但是我开心不起来，我不知道为什么。我一想到每天要进这个办公室，每次回复客户邮件，都要给经理看过，然后一顿说，不能按自己的思想去做，我都有恐惧心理，邮件都不愿意回，生怕被说。

yimi127：最好是在走之前到老板那说一下情况，无语死，这样以后还有谁敢在那里啊，除非那人是植物

buguaicaiguai11：其实我更多地想知道，是不是那些工贸一体的大公司做外贸都是这样的管理方式啊，要真是这样以后就不去大公司了，真当是每天都在郁闷不开心中度过

迅一谢S：哈哈，，所以说打工，也要当打工皇帝才行，，不然别人不给机会你生存.

buguaicaiguai11：
请教工人。我拿一个我自己亲身经历过的事情：第一份工作公司直接让我在阿里之账号操作，收到客户询盘，客户会问我问题，我就发现自己不懂的地方，然后请教经理，经理告诉我的知识，我记得也特别清楚，就这样和客户一问一答中，我很快了解了产品，三个月基本客户会问的都知道了，自己能应付回答。

buguaicaiguai11：
而现在，看产品手册，那么多东西，看过后很容易忘记，没有实际应用，客户问题也多变，每天GOOGLE，主动找客户，一提到运费到付，客户就没回复，更别说让客户提很多问题深入和我交流。

earlearl：阅！存在即合理。他这样做，肯定有好的一面，如果你觉得可以，就好好做。不行，早点走人

buguaicaiguai11：是的，所以我慢慢熬到过年吧

bingyi0205：年终奖拿了再走。

悲催的Allen：不想做了就立马辞职吧。浪费的是你自己的时间。混的也是你自己的青春！

悲催的Allen：
混日子，还想拿年终奖？就为了那几百块钱就浪费几个月的时间和机会，值得么？

wht310：
你们还有年终奖这么好啊~听说我这什么JB毛都没有

Owen1979：有几个私营工厂里面的人懂管理？

DORDORRO：每家公司都有这样那样的限制。不是所有大公司都这样的。但大公司一般会规范些，规范意味着有规矩限制自由，无规矩不成方圆。人多，如果个个都要按自己想的来，那就乱了。但大公司一般吧，底薪都比小企业高。年终奖这类福利也有。所以。看各自喜好吧。公司文化不同就有不一样的操作方式和工作氛围。

bingyi0205：
效益决定一切呀。我们年终奖平均2W。这水品在全国能算中等？

buguaicaiguai11：我们公司年终奖不怎么样的，福利也不怎么样的

buguaicaiguai11：谢谢大家的回复，。其实我想了下，工作和人的性格有关，有些人可能就喜欢工资低点，但是做的开心点的，有些就是工资高点，开不开心可能不那么看重，。我想我是属于前者，，，总结，，自从进这公司第一天起我就很少再开心的笑过了，，进了办公室就不想说话，心情低沉。这样的日子要是还要过个几年，我是吃不消的，，而且这里的福利待遇也一般，，，没必要，我不奢求每天开心，但每天郁闷的日子真的也让我窒息。

buguaicaiguai11：按理我接到的第一个单，我应该很开心，但是现在的结果就是我都没什么很大的喜悦感，就想着快点到年底。离开这个公司。

buguaicaiguai11：主要是我做业务连个积极性都没了，，，但这样的管理制度，真的是让人提不起积极性，，我宁愿你和我说只有1000底薪，但是接到的归你自己，也不要，不清不楚，自己付出的，还是给别人做嫁衣裳

嘉业纺织：在大一点的外贸公司工作都是这样的。
我曾经也有5年和1楼相似的经历吧，在公司做业务，气氛压抑，受到各种不公正待遇等等，但是我想说的是，人应该忍辱负重，有韧性，努力做业务，慢慢积累，积极的为自己的以后做打算。不要被眼前的这点小事迷住，谁也没指望在公司做一辈子业务，总是想着以后出来后自己发展，所以工作的同时也是自己积累各种经验的过程，希望1楼淡定。
另外：现在除了国家垄断的行业，其他行业都不好做，如果1楼换公司，最好还是在这个行业里，这样积累不会断掉。但是个人认为应该坚持，积累到成熟时，自然可以大方的离开公司，开始走自己想法和决策的人生路。
个人的一点感受

buguaicaiguai11：
很佩服你啊，你能在这样的公司呆了5年，那你们公司阿里上面邮箱是怎么分配的啊。也像我们公司这样的吗

嘉业纺织：跟你们的模式一样，包括广交会回来的名片，销售经理总是把差得给我，因为其他几个业务员都是沾亲带故的，我是应聘进去的。尽管分到的客人不好，但是慢慢做还是可以做起来的，但是最后拿到的提成就不说了。一开始心里也很不爽，后来想想我也就这运气吧，可能到另外一家公司也不见的有多好，所以就慢慢沉淀下做了。

Yvonne0120：为什么不喜欢做了还要熬到年底呢，这不是浪费时间吗？还不如早点解脱。

echololy：嗯啊，我估计等下我们经理就要找我了，顺便跟她说下辞职的事情，这个礼拜做完就不做了，没必要为了那么点点钱每天在这儿熬

buguaicaiguai11：
那你确实是厉害了。我要像你学习。不过我可能更喜欢工作环境轻松点的，宁可工资提成低点也没事，整天压抑，想到上班就痛苦，，我不想我的日子一直这样，

shiyi2012：天啊，太没意思了，要是我早辞职了……

wendyijob：这样的状态真的挺让人讨厌的，支持你离开！

johnlin525：忍耐坚持的前提都是有光明的未来和相对丰厚的回报
而不是仅仅劝自己坚持下去吃点苦将来就会好到头来发现自己当初是那么傻浪费美好的青春了

a2240802：这样的破公司是我早就走人了，不知道1楼是怎样
坚持了这么久的，另外都吐槽了。这么还要等到年底才
走呢？:L

buguaicaiguai11：
你的说法我很同意，我就是考虑长远，但是长远的想，大公司其实分工细，学不到东西，而且经理一直在，就会一直是这种管理制度

buguaicaiguai11：
俺还在，我就是觉得我们的经理这种管理模式有问题，至少不能让做业务的积极性都没了吧，，，做业务这个最起码的。我现在是接到第一个单子都没有高兴的感觉，高兴不起来，都因为这些破制度，。但是我又不能说哪里不好，也不够格，，，所以忍忍。

abc1233：如果1楼换个角度考虑或许会宽慰一点

lqb19850325：
每个公司都有它自己的制度，你只能适应制度，而不用指望制度为你网开一面做出改变，觉得适应不了的话，确实还是离开比较好

buguaicaiguai11：
正解。反正现在都是双向的，走的时候我也不会说什么任何不好，只说自己不能适应。哈哈。