yixi025:业绩额让我很郁闷……
听说公司过年后每个业务员都要分配业绩额度,没达到的倒扣工资……:( 可是达到了抽成也就千分几,低……
sunch:我们的也是低得可怜:Q
richmoon:经理说我们的抽成还没定出来 还不知道有没有 :Q
Kathy0307:跟LZ一样一样的幸会!
我们是1月1日开始实行
小小罗卜头:哇,太有压力了吧:funk: :funk: :funk:
一个死人:业绩额 唉 幸好我们没有
Sue::L :L :L 幸好我也没
yixi025:以前的工作也没碰到过,唉,,这公司。
luyn55:我们也没有这样的制度,不然就郁闷死了。如果辞职顺利的话,年底能有至少5000元好发,如果不顺利还有4500元,如果老板道德有问题,出尔反尔,可能只有1500元。
我是双子座:业绩额,我们也有,不过还好,没达到,只能算一个月白做,还不会去扣底薪.
不过,有时候就差那么一点点,心好寒啊.:(
tenozhou:呃````我们高,可是单小`` 汗``
hengyihaoe:记得我刚工作的时候老板也是那样分配任务的,压力很大。
出来才明白没有底薪的业务员才是好业务员。
gsst9918:业绩额靠积累
我们公司谁接到客户的电话业绩算谁的,结果大家都喜欢接公共电话
insist210:我们是万分之几
go168:
hehe看来有和我们公司一样达不到销售业绩就扣工资的咯
老板说的: 没有压力 就没有动力
momobei:我们也没有,但是我自己心里有压力啊
378405339:
:L
这样的提成干起来都没劲。
frandsu:不要提了,我们还有绩效工资呢,说好以前1500的,没想到300快没达到销售额就扣
cissylizi:原来大家都一样。:(
yixi025:
呵呵,这个算什么制度?!好奇怪好好玩哦~
yixi025:
这个貌似在幸灾乐祸??
victory666:呵呵,我们也一样。。
Jason860311:这样真的好大压力,你有压力,我有压力,未解决!
Kathy0307:
幸会! 幸会! 咱们一样的
花非花Linda:
:funk: 没达到就扣?
QFang:我们也要有业绩考核咯 达不到就没有抽成‘
如老板所说要给你们适当的压力
285577347:还在纠结中,不知道公司怎么定业绩额
文章首发表于:2009-12-22 11:04