passerbycsm：半年的外贸生涯，我该何去何从？
当初我是跟同学一起进入这个公司的，毕业第一份工作，进来的时候什么都不懂，当时考研，后来没考上全日制转入了在职。然后要找工作，因为没有实习过，没啥工作经验，所以也没找到合适的。后来室友面试了这家公司，，各种夸，说不错。他也顺便帮我问了下，然后说这里招外贸业务员，我就说来试试吧，当时啥也不懂，什么都没问，什么福利啊，提成啊，都不起清楚，就知道只有五险，和底薪。进来之后，刚开始啥都不懂，也是很难受，不过也没事，毕竟自己啥都不懂，忍者，慢慢学习。慢慢熟了之后发现，一堆的bug.然后跟我一起来的同学以及17年来的，基本全都走了。。
bug如下
比如：
1. 进来半年了，才给交社保。如果说因为我们签的是新公司，还没盈利，没钱交，那为什么另外一个部门，在我们后面来的，同样签的新公司，人家来的第二个月统统交了市区的社保。没钱？他们为什么交，我们不交，而且也不提前跟我们沟通，就因为总经理很喜欢那个部门吗？始终没理解，可能看我们应届毕业生好欺负（没法忍，最基本的福利都没保障，还区别对待）ps:我们公司在B市的一个小镇上，新公司在A市的市区，社保比较贵
2. 公司的福利很少（这也能忍，刚出来，不在乎）
3. 地理位置真的是偏（没关系，工厂嘛，总可不能开在市中心，而且提供住宿，虽然条件差，好歹免费，这里消费水平低，刚出来，能省很多钱，可以忍）
4. 拖欠工资（比如11月底或者12月初发10月份的工资，勉强能忍，不会不给就行）
5.提成当月不发，过年不发，年中发（不太能忍了，，）
6.客户下单之后，交期经常拖，每次出货我都要跟采购，生产干一架的势头，而且出不了货的99%的原因就是公司没钱买物料。我现在已经越过跟单，直接找采购要物料，找老板想办法付钱，真的是心累啊。（没法忍）
7.公司各种制度不一。因为还有分公司，在市区，我当初进来也是签的市区的分公司。然后现在有单双休的，有单休的，有双休的。还有，8点上班，有的人经常迟到，到月底算考勤的时候一起请假的。哇，那还要这些制度干嘛呢？（没法忍，典型的区别对待）
现在的状况是，一点情况我就要爆炸，因为有成见了，，，
哇，好烦，，怎么办呢？
黑猫卡卡西：辞职吧
bosunhu：换一家吧。
饰非：这么多忍不了的地方，只能辞职了吧。
病人的书：你自己都说了有这么多问题，难道还不知道怎么做吗？？
passerbycsm：然后后来社保是给补交了，然后自己辛辛苦苦开发维护的客户不忍心丢啊，还有个一年180万的，，，感觉辛苦了大半年，啥都没有，就不甘心，，，
bosunhu：
既然不甘心，那就继续坚持。
weidjk： 只能换了
passerbycsm：
你们的状况如何？外贸公司还是工厂？
passerbycsm：
不知道其他人的情况，也不敢贸然换，但是这个公司又不想呆，刚开始还挺有干劲 ，到后来这几个月，每天都不知道在干嘛，根本就没心思开发新客户
