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智商不在线的人怎么办手底下的员工不是说人格侮

SimonGOGO：智商不在线的人怎么办
手底下的员工，不是说人格侮辱，真的感觉智商基本每天都不上线，当初面试的时候我不在，老板给招进来的，真真的感觉带不动。
英语水平不行，我原话给她说完，她打出来都和我说的不一样。单词每个都要去查，来公司小半年了，连产品的基本常识都没有，倒是问的挺勤的，关键昨天刚问的问题，今天一样问，一个月前问过的，还是要问。
上周分给一个超优质询盘，因为比较忙就只是口头指导，十几万美金，100%TT的单子差点给我谈崩掉。。
办公室所有的人都讨厌她。说实话，要是我自己的员工，每月开给她5块钱我都嫌多。
和老板谈过，说现在人少，先不着急开掉。。要疯。
顺便打个广告，山东地区招外贸业务，底薪高，管吃住，5险一金，有平台有推广有展会，有公费出国机会，有意向的私我

June郑：
一看1楼就是雷厉风行的人

SimonGOGO：槽多到不想吐了都。

bosunhu：招人不容易，开人更难。

：智商不在线，先隐身先

steven.yi：
唉，招人太难了

lisa-xie：老板不如你哈哈！

kieessj：
不用说10几万美金TT100了，给我一个5000美金的我已经乐开花了，还是TT37分的那种

honestyeagle：有些员工混日子的，做外贸的女生感觉不如男生勤奋和有责任心

韭菜炒鸡蛋：底薪高有多高啊？我这里没五险一金。不过山东太远了。我现在也在带新人，她很少问，我比她还焦急啊。她一出错，老板也会找我。虽然她是自作主张，但总觉得我没带好她。

A级报关/单证：差没关系，但是不努力就是她的问题了！一个问题应该举一反三，问了又问带不出来的

gracewsv：你们也不能一竹竿敲死一船人啊，女人也有很能干的好吧

skl-王：:SE :SE